◇◆◇ は
- 複線型人事制度
- 近年、企業においての職務が多様化したこともあり、部下を持ち、マネジメントをするポジションだけではなく、管理職に相当する能力の従業員であっても、部下を持たずに職務に従事する方が適している従業員も多く存在することから、そのような特定の専門的な仕事を極める人材を専門職として処遇するなど、従業員のキャリアパスとして、管理職ポジション以外の昇進の道を確立し、高度な専門能力を持った人材の育成、活用を図るために設けられた制度をいう。
- ブレインストーミング
- ブレインストーミングとは、アレックス・オズボーンによって考案された創造的なアイディアを創出する為の会議方式のひとつである。ブレインストーミングでは、参加者が自由奔放にアイディアを出し、その出したアイディアを否定、批判しないことがルールであるため、創造的なアイディアが生まれることもある。また、アイディアの数も多ければ多いほど良いとされている。